IAB: es gibt zu wenig einfache Jobs

Der Vergleich beruflicher Anforderungsniveaus mit Qualifikationsproblemen der Arbeitslosen belegt die objektiv geringen Arbeitsmarktchancen Geringqualifizierter. Auch wenn es große regionale Unterschiede bei einem insgesamt engen positiven Zusammenhang zwischen der spezifischen Arbeitslosenquote der Helfer und der allgemeinen Arbeitslosenquote gibt, kommt das IAB zu dem Schluss, dass sich die gravierenden Beschäftigungsprobleme der Geringqualifizierten nur langfristig lösen lassen: Anhebung des Bildungsniveaus, Vermeidung von Schul- und Ausbildungsabbrüchen, gezielte Fort- und Weiterbildung, vor allem auch von Berufsrückkehrerinnen und ausländischen Arbeitslosen, Schaffung von befristeten Beschäftigungsgelegenheiten.

Die Studie ist neu, die Handlungsempfehlungen nicht! Hier geht es zum IAB-Kurzbericht 11/2014

BIBB analysiert Passungsprobleme auf dem Ausbildungsmarkt

Ein aktueller Artikel unter dem Titel „Das Wasser war viel zu tief“ informiert über eine Untersuchung des BIBB

Zitat:

Wie der Berufsbildungsbericht 2014 zeigt, nehmen die Passungsprobleme auf dem Ausbildungsmarkt weiter zu: Betriebe und Jugendliche finden immer schwerer zueinander. Eine soeben erschienene Analyse des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB) zeigt die Ursachen für dieses Phänomen – und zugleich Lösungsansätze, wie Betriebe und Jugendliche durch eine Änderung ihres jeweiligen Informations- und Auswahlverhaltens ihre Situation verbessern können. Dazu benötigen sie Unterstützung von außen.

Hier der vollständige Bericht:

Matthes, Stephanie; Ulrich, Joachim Gerd; Krekel, Elisabeth M.; Walden, Günter: Wachsende Passungsprobleme auf dem Ausbildungsmarkt: Analysen und Lösungsansätze. BIBB, Bonn 2014 (PDF, 708 KB)